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新卒採用に関して
先輩社員インタビュー

OUTLINE

新卒採用に関して

募集要項

2026年3月卒業見込みの方。
大学・短大・専門学校をすでに卒業済み（既卒）の方も大歓迎です。
25歳まで応募可（長期的キャリア形成の為）。

大学院生・大学生・短大生・専門学生・高等専門生
100名　採用予定

選考プロセス

■会社説明会
（対面またはWEB）
※リクナビ2026、キャリタス2026よりエントリーをお願いいたします。

■個別面談（WEB）
企業理解、質疑応答など
※事前提出物不要

■最終選考（対面及びWEB）
面接（役員）
適性検査・筆記試験

詳細情報及びエントリー

各部門研修担当者がしっかりとサポートしていきますので、少しでも興味がありましたら安心してエントリーしてくださいね！

入社後

■配属前研修
本社及び店舗での新入社員研修2か月

■店舗に正式配属
（初期配属は最寄りの店舗に配属）
（部門は店舗研修等を通じて、適性と本人のご希望により決定いたします）
配属後も月に2回の新入社員研修実施　他

※社内に「ベルクス大学」があり、2年目以降も年卒・階層に応じた研修を実施いたします。

給与

大学院卒
月給 255,000円

大学卒
月給 245,000円

短大・専門・高等専門卒
月給 230,000円

※上記金額に固定残業代は含まず。

福利厚生・及び待遇

昇給年1回
（4月）

賞与年3回 ※決算一時金含む
（7月・12月・2月）

休日休暇月間9日
年間休日110日＋有給5日以上

有給休暇付与
（入社後3か月で10日、年間最低5日間計画消化）

社会保険完備
（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

制服貸与

共済会

産休・育休制度

慶弔見舞金

退職金
（勤続3年以上）

資格取得支援制度

独身寮
（入寮には条件がございますので、お問合せください）

※その他あり

諸手当

時間外手当

通勤交通費手当（規定あり）

住宅補助手当（規定あり）

引越し手当
（最大10万円まで支給）（規定有り）

研修

入社時研修
（本部の研修施設で、入社後2か月で様々なグループワークや、各部門の業務に取り組んでいただきます）

配属後の新人研修
（新入社員全員が集まる座学中心の
Off-JT研修、及び部門別の商品知識や調理技術の研修）

年次研修 ※2～5年目
（次のステップに向けた目標設定をし実行するため、年次に合わせたテーマで研修を実施します。選抜チームはペガサス中堅育成セミナーなど外部セミナーを受講）

幹部候補者研修

各種資格取得支援
（食品表示管理士、スーパーマーケット
検定、野菜ソムリエ、チェッカー検定など）

そのほか、業界団体主催のセミナーなど自己啓発支援制度あり。
外部セミナー、階層別資格試験、通信講座への参加、書籍購入　ほか

キャリアプラン

本部での研修後、初期配属はご自宅から最寄りの店舗へ配属し、部門からスタートします。
（部門は店舗研修等を通じて、適性と本人のご希望により決定）

ベルクスには競合他社が真似できないように、バイヤーの仕入れ、販売技術、調理技術など1人1人がスペシャリストに育つ研修制度と文化があります。
ベルクス流の「良いもの」とは、【鮮度感】・【季節品】・【値段を見ずに買いたくなる】そのような「良いもの」を、お客さんに食べていただく為に、社内には「ベルクス大学」という充実したカリキュラムがあり、知識と技術を習得しながら食のスペシャリストを目指しています。

ベルクスのマネジャー（部門責任者）たちは、中小企業の社⾧クラスの売上を管理しています。
実際に、月間2,000万～3,000万の売上・経費を管理し、商品の販売計画（発注数・仕入れ額・陳列場所など）やお客さんのニーズを掴むマーケティング、その結果から分析して改善まで、商品部とうまく連携をとりながら商売人としてスペシャリストなマネジャーが沢山いますよ。
（年収モデル：26歳マネジャー代行 430万円、30歳マネジャー 550万円）